photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

- Management : - Manager, accompagner et faire grandir les équipes avec l'appui de coordinateurs - Définir et animer les objectifs individuels et collectifs - Développement commercial : - Définir et mettre en place la stratégie de communication et développement commercial pour son centre - Mettre en place un plan d'animation riche, original et varié - Représenter la marque du site sur le territoire - Animer commercialement les équipes - Animer et faire vivre les réseaux sociaux - Développer de nouveaux services, produits pour toutes les cibles de clientèles (baignade, sport, santé. - Gestion : - Suivre la comptabilité (envoi de facture, relances, contrôle des dossiers) - Suivre la comptabilité fournisseur (saisie de factures, règlement) - Suivre l'income (contrôle de caisse, banque, revenue, contrôle des cartes de crédit) - Effectuer des missions ponctuelles de fin de mois (chargées constatées d'avance, provisions, contrôle des comptes de cash) - Enregistrer les opérations comptables et financières dans le logiciel de comptabilité et de suivi des immobilisations, - Vérifier le correct déversement en comptabilité générale des informations provenant des logiciels métier de[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : DESCRIPTIF DU POSTE LANTANA LA CHARMILLE recherche un responsable du pôle entretien (H/F). Poste basé à Mauriac (15200). Poste à pourvoir rapidement. CDI. TAM 4 au forfait jours. Avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% * Rémunération selon profil & compétences * Véhicule de service en pool * Téléphone & ordinateur portable Vos missions : Volet commercial Répondre aux sollicitations téléphoniques Accueillir & recueillir les besoins des clients Découvrir les prospects (type de travaux, budget, période de réalisation.) Créer et mettre à jours les fichiers clients Planifier les rendez-vous client pour les commerciaux en R1 & R2 si nécessaire (particulier/Pro/Collectivité) Collecter auprès des commerciaux et classifier les vidéos/ audio/notes descriptives du chantier par type de prestation Réaliser des devis depuis les descriptifs quantitatifs et techniques complémentaires (vidéo/audio/notes) du commercial Réaliser le dossier de candidatures des appels d'offres entretien Déposer les réponses aux appels d'offres entretien Tenir un tableau de bord de suivi des ventes (R1, R2 Tx de transformation, délais intermédiaires) Gérer la relation client dans[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, un poste d'Assistant Ressources Humaines polyvalent et Gestionnaire Paie (F/H), en CDD, est à pourvoir au sein de la Direction des Ressources Humaines, sur le site de Quimper. Le poste est à pourvoir à partir du 22/09/2025 jusqu'au 19/02/2026. Rattachement hiérarchique : Placé sous la responsabilité hiérarchique directe du Responsable RH de Quimper, l'Assistant (e) RH fait partie de l'équipe DRH répartie sur les 5 sites du laboratoire. L'assistant (e) RH assure une gestion RH pour les équipes du site de Quimper et contribue à des missions et projets transversaux définis, partagés annuellement sous le pilotage et l'animation de la direction RH. Description des principales missions : Assurer la gestion administrative et opérationnelle pour le site de Quimper : Préparer les contrats de travail et documents, procédures associées, préparer l'accueil des nouveaux arrivants Assurer la gestion de la paie des CDI et CDD de droit privé du site de Quimper (110/mois en moyenne) et assurer une suppléance pour le site de Brest si besoin Assurer un suivi du temps travail (HOROQUARTZ), apporter conseils et alertes auprès du personnel[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un Gestionnaire paie (H/F) Administration RH - Gérer et suivre l'ensemble des formalités administratives liées à l'embauche et au départ du salarié, - Elaborer et suivre les contrats de travail et avenants, - Gérer le suivi médical des salariés, - Elaborer et diffuser les plannings trimestriels d'astreintes, - Suivre et enregistrer les heures de délégation, - Gérer le classement et la numérisation des dossiers RH. Gestion de la paie (prédominant ) - Mettre à jour en temps réel les tableaux de suivi RH (suivi annuel paye, arrêts de travail, .) et produire sur demande des états statistiques, - Saisir et contrôler les variables liées à la paie, - Suivre les arrêts de travail, - Etablir, générer les paies et soldes de tout compte et leurs règlements, - Effectuer les DSN et déclarations obligatoires (mensuelles, trimestrielles et annuelles), - Réaliser les différentes étapes post paye (commande TR, envoi des bulletins de paye... ), - Anticiper les surcharges ponctuelles d'activité (nouvelle règlementation, clôture congés, primes annuelles.), - Participer au calcul des provisions annuelles[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'une de nos enseignes de la Zone EST : Un Commercial Itinérant (H/F) rattaché au secteur de St Dizier (52). Au sein de la force de vente de l'enseigne, vous animez commercialement votre territoire s en réalisant vos objectifs de chiffre d'affaires, de marge et en assurant la promotion et le déploiement de la stratégie commerciale de l'entreprise, sur du long terme avec vos clients professionnels. • Vous êtes chargé de commercialiser l'ensemble des produits et des services de l'entreprise en démarchant une clientèle de professionnels de l'automobile (concessions, garages, carrosserie). • Vous développez également votre portefeuille clients, établissez et entretenez la relation commerciale par des visites régulières en respectant votre plan de tournée. • Enfin vous travaillez la prospection pour développer votre portefeuille avec de nouveaux clients. Pour ce faire, vous devrez au quotidien : • Analyser votre environnement et organiser votre activité commerciale. • Découvrir les besoins, argumenter et convaincre pour vendre. • Apporter un conseil technique sur les produits et les services spécifiques à l'automobile. • Réussir[...]

photo Merchandiser

Merchandiser

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

N°1 de l'offre alimentaire diversifiée pour la GMS, la Sté INTERPOLE recherche pour agrandir ses équipes, deux merchandiseurs H/F pour la gestion de son portefeuille client sur la région PACA. Nous recherchons une personne motivée et impliquée pour évoluer en équipe sous la direction du commercial chef de secteur. Missions : (Liste non exhaustive) - Prise de commande en magasin - Mise en rayon des produits + rotation - Facing des linéaires - Montage d'OP et foires - Accompagnement du développement commercial du secteur. Lieu d'exercice du poste : Départements 83 Jours de travail et horaires : du lundi au vendredi (Pas de travail le Week-end) Rémunération : (évolutive et garantie sur 4 ans) - 1ere année : 23 600€ BRUT Minimum/annuel - 2eme année : 24 200€ BRUT Minimum/annuel - 3eme année : 25 400€ BRUT Minimum/annuel - 4eme année : 26 600€ BRUT Minimum/annuel A cette rémunération minimum s'ajoutent : - Prime d'intéressement - Primes exceptionnelles - Moyen de locomotion : Véhicule 2 places type Clio - Remboursement frais téléphoniques - Remboursement des frais de repas Avantages : - Mutuelle très avantageuse et prise en charge à 60% - Titres Restaurant - Prime de[...]

photo Merchandiser

Merchandiser

Emploi

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

N°1 de l'offre alimentaire diversifiée pour la GMS, la Sté INTERPOLE recherche pour agrandir ses équipes, deux merchandiseurs H/F pour la gestion de son portefeuille client sur la région Drôme Ardèche Vaucluse. Nous recherchons une personne motivée et impliquée pour évoluer en équipe sous la direction du commercial chef de secteur. Missions : (Liste non exhaustive) - Prise de commande en magasin - Mise en rayon des produits + rotation - Facing des linéaires - Montage d'OP et foires - Accompagnement du développement commercial du secteur. Lieu d'exercice du poste : Départements 84/26/07 Jours de travail et horaires : du lundi au vendredi (Pas de travail le Week-end) Rémunération : (évolutive et garantie sur 4 ans) - 1ere année : 23 600€ BRUT Minimum/annuel - 2eme année : 24 200€ BRUT Minimum/annuel - 3eme année : 25 400€ BRUT Minimum/annuel - 4eme année : 26 600€ BRUT Minimum/annuel A cette rémunération minimum s'ajoutent : - Prime d'intéressement - Primes exceptionnelles - Moyen de locomotion : Véhicule 2 places type Clio - Remboursement frais téléphoniques - Remboursement des frais de repas Avantages : - Mutuelle très avantageuse et prise en charge à 60% - Titres[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Ansemble, 1er groupe d'expertise comptable indépendant de PACA. Avec plus de 300 collaborateurs et 10 000 clients, le groupe Ansemble est réparti sur 24 sites différents (parmi lesquels Aix-en-Provence, Digne les bains, Sanary-sur-Mer, Gap ou encore Nice, Marseille, La Garde, Meylan). Rattaché à l'alliance Eurus et BKR International, nous proposons à la fois les avantages d'un service local, tout en offrant à nos clients une possibilité de développement économique national voire international ! En résumé : Collaborateur comptable réviseur H/F - MANOSQUE - CDI - 3 ans d'expérience - Organisation - Autonomie - Sens du client Sous la responsabilité du manager et de l'expert-comptable, vous gérez avec un bon niveau d'autonomie la tenue et la révision d'un portefeuille diversifié. Vous aurez pour missions : - Mise en place nouveau dossier & Mise à jour de la base de données DIA - Saisie - Pointage / Lettrage & Alimentation de la GED - Déclaration de TVA / TVS / DEB / Taxes Annexes - IS - DAS 2 - CFE / CVAE - Relation avec les tiers - Attestations - Préparation & révision du dossier annuel - Alimentation de la liasse fiscale - Niveau 2 - Repérage des signaux et en référer[...]

photo Journées européeenes du Patrimoine > Abbaye Cerisy-la-Forêt

Journées européeenes du Patrimoine > Abbaye Cerisy-la-Forêt

Visites et circuits, Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture

CERISY-LA-FORET 50680

Du 21/09/2025 au 22/09/2025

Le rendez-vous annuel pour découvrir ou redécouvrir l'Abbaye Saint-Vigor avec des visites pour tous ! Visite en autonomie, de 11h00 à 18h00, livret de visite mis à disposition à l'accueil et complété par le documentaire audiovisuel "Secrets de l'Abbaye de Cerisy-La-Forêt". Visites guidées, de 11h15 à 17h00, départ de visite toutes les heures, Ouverture exceptionnelle et en continu du souterrain médiéval. Visite en famille ! Mise à disposition des sacoches de visites "Découverte de l'architecture des abbayes et de la vie monastiques", Parcours de découverte "Les petits secrets de l'Abbaye Saint-Vigor" pour le jeune public et nouveau parcours de visite en Géocaching "L'Abbaye Saint-Vigor à travers les âges".

photo Journées européeenes du Patrimoine > Abbaye Cerisy-la-Forêt

Journées européeenes du Patrimoine > Abbaye Cerisy-la-Forêt

Visites et circuits, Pour enfants

Cerisy-la-Forêt 50680

Du 21/09/2025 au 22/09/2025

Le rendez-vous annuel pour découvrir ou redécouvrir l'Abbaye Saint-Vigor avec des visites pour tous ! Visite en autonomie, de 11h00 à 18h00, livret de visite mis à disposition à l'accueil et complété par le documentaire audiovisuel "Secrets de l'Abbaye de Cerisy-La-Forêt". Visites guidées, de 11h15 à 17h00, départ de visite toutes les heures, Ouverture exceptionnelle et en continu du souterrain médiéval. Visite en famille ! Mise à disposition des sacoches de visites "Découverte de l'architecture des abbayes et de la vie monastiques", Parcours de découverte "Les petits secrets de l'Abbaye Saint-Vigor" pour le jeune public et nouveau parcours de visite en Géocaching "L'Abbaye Saint-Vigor à travers les âges".

photo Drive Produits bio locaux

Drive Produits bio locaux

Vie locale

Bagneaux 89190

Du 12/09/2025 au 26/12/2025

Ferme vivante 89.10 vous accompagne pour une consommation responsable. Des produits fermiers bio locaux, extra frais, sont préparés pour vous. Dans une démarche "zéro déchet", nous vous incitons à apporter vos contenants. Une sélection de ces produits de qualité est disponible sur place le vendredi à 19h et nous vous invitons à réserver avant le mardi 12h sur notre site internet fermevivante.fr pour éviter tout gaspillage alimentaire. Le lieu est l'occasion de rencontres et d'échanges, cultivons ensemble le lien entre paysans et citoyens. Partenaire du projet Solicagnole, Mélanie vous accompagne afin de bénéficier d'un soutien financier dans votre démarche de consommation de produits bio locaux. Attention fermeture annuelle pendant l'été.

photo Regards s'expose

Regards s'expose

Sculpture, Dessin - Collage, Vie associative

Châtellerault 86100

Du 04/10/2025 au 12/10/2025

Regards s'expose Rendez-vous annuel de l'Association REGARDS C'est un rendez vous annuel que vous propose l'association REGARDS une vingtaine d'artistes vous présente pendant cette semaine leurs œuvres dans leur domaine de prédilection (Peinture, sculpture, dessin, photographies, etc). Vernissage le samedi 4 Octobre à 11h00

photo Tous en forêt

Tous en forêt

Nature - Environnement, Conférence - Débat

Lyons-la-Forêt 27480

Le 24/09/2025

Tous en forêt, c’est le rendez-vous annuel avec les usagers de la forêt à ne pas manquer. Les enjeux des forêts et leur gestion suscitent de nombreuses questions : réchauffement climatique, lutte contre les incendies, protection de la biodiversité, coupes d’arbres, production de bois... Pour répondre à ces interrogations, les forestiers de l’Office national des forêts (ONF) invitent le public, les élus et les acteurs locaux à les rencontrer le mercredi 24 septembre et le samedi 27 septembre en forêt. Cet événement se déroulera simultanément dans plus de 80 forêts publiques à travers la France métropolitaine. Pour la cinquième année consécutive, l’ONF (en collaboration avec Ile-de-France Nature en Île-de-France) organise une grande opération d’accueil et d’échange avec le grand public, les élus et les acteurs locaux. Les forestiers accueilleront les visiteurs dans plus de 80 forêts publiques, où ils proposeront des promenades commentées d’environ 2 heures, ouvertes à toutes les questions et sujets d’actualités. Les discussions promettent d'être riches et variées. Les forêts, véritables trésors naturels, sont au cœur des préoccupations des citoyens. Inquiets pour l’avenir[...]

photo Cérémonie d'hommage aux harkis

Cérémonie d'hommage aux harkis

Histoire - Civilisation, Conférence - Débat

Carry-le-Rouet 13620

Le 25/09/2025

Le terme "Harki", dérivé de l'arabe "haraka", signifiant "mouvement", fait référence à des groupes militaires mobiles, engagés dans des unités spécifiques. La France reconnaît sa responsabilité dans leur drame et poursuit un travail de mémoire, marqué par la cérémonie annuelle du 25 septembre, qui symbolise la réparation et la transmission de cette histoire au sein de la communauté nationale.

photo La nouvelle section des études, de la prospective et de la...

La nouvelle section des études, de la prospective et de la...

Strasbourg 67000

Le 26/09/2025

La nouvelle section des études, de la prospective et de la coopération du Conseil d’État Dans le cadre de Regards croisés une conférence intitulée « La nouvelle section des études, de la prospective et de la coopération du Conseil d’État » aura lieu vendredi 26 septembre à 10h à la Faculté de droit. Au sein du Conseil d’État, la section des études, de la prospective et de la coopération (SEPCO) exerce des fonctions qui sont aussi importantes que méconnues. La section élabore des études et organise des colloques ou conférences sur des questions de droit ou de politiques publiques. Elle conçoit les études demandées par le Gouvernement ou choisies par le Conseil d’État, comme l’étude annuelle. C’est elle également qui élabore le rapport public réalisé chaque année, qui fait le bilan de l’activité du Conseil d’État, des cours administratives d’appel et des tribunaux administratifs.En parallèle, la SEPCO veille à l’exécution des décisions de justice du Conseil d’État. Elle assure l’animation et la coordination des relations avec les juridictions étrangères, ainsi qu’une veille juridique sur les questions de droit européen. Par ses diverses fonctions, la SEPCO apparaît comme l’instrument[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail pour un poste en CDI à temps plein pour intervenir auprès d'entreprises adhérentes dans le secteur de GRENOBLE. VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait par[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail pour un poste en CDD de remplacement de 5 mois en temps plein pour intervenir auprès d'entreprises adhérentes dans le secteur de GRENOBLE. VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIS, association interentreprises créée en 1939, intervient au quotidien pour ses 350 clients, administrations, PME et plus grands groupes industriels ou de services implantés dans le quart sud-est de la France. Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise. Nous recherchons actuellement un/une assistant(e) de service social du travail en CDD de 4 mois à 86% d'un temps plein pour intervenir au sein d'une entreprise adhérentes secteur de Chamalières. Votre quotidien ? Vous assurez l'accompagnement social des salariés des entreprises adhérentes dans lesquelles vous intervenez : Accueil, information et orientation des salariés Diagnostic social et accompagnement des salariés Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS Veille sociale et expertise technique Participation à un réseau partenarial interne et externe. Votre cadre de travail ? Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui[...]

photo Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Emploi Transport

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'opérateur logistique Supply Chain fait partie du collectif de l'antenne régionale SNCF Réseau Pays de la Loire, en charge du suivi des stocks bord de ligne et régularité de l'Infrapôle PDL. Il contribue à la mise en qualité de ces stocks, leurs inventaires annuels et à leur mise à jour physique et informatique. Il participe également à la gestion des matières liées aux besoins planifiés, en tenant à jour les entrées/sorties des matières nécessaires aux travaux de sa région et qui transitent par son entrepôt de stockage. Vos missions : - Assurer les réceptions/expéditions de matières depuis l'antenne régionale - Manutentionner, charger/décharger les camions ou wagons - Assurer le rangement et le suivi des matières qui transitent par l'entrepôt - Participer au tri, comptage, reconditionnement des pièces (reverse) - Contribuer à l'inventaire annuel de l'entrepôt - Participer au déploiement et à la mise en qualité des stocks de lnfrapôle PDL - Suivre et mettre à jour les systèmes informatiques dès que nécessaire (bords de ligne, stocks régularité BUA, besoins planifiés BUT) - Réaliser l'inventaire annuel des points de stocks régularité de la région - Rendre compte[...]

photo Commercial / Commerciale en automobiles

Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Flers, 61, Orne, Normandie

Descriptif du poste: Dans le cadre d'un remplacement de poste, vous serez le moteur du développement des ventes de véhicules neufs et d'occasions, tout en garantissant la satisfaction de nos clients, avec pour missions : * Identifier les besoins de vos prospects et clients, * Mettre en place des actions de prospection efficaces, * Proposer des solutions de financement et des services additionnels, * Estimer et négocier la reprise des véhicules d'occasion, * Suivre les livraisons clients et s'assurer de leur bon déroulement, * Assurer le suivi administratif commercial, * Participer au déploiement d'actions marketing sur le terrain. Les conditions : -CDI à pourvoir dès que possible -39 heures hebdomadaires, du lundi au samedi (avec un jour de repos) Les raisons de nous rejoindre : * concession renommée pour sa convivialité, où partage et bonne humeur animent notre équipe de 7 collaborateurs au quotidien ! * un package de rémunération composé comme suit : -Salaire annuel brut : fixe (à partir de 20k€ annuels) + variable pouvant atteindre jusqu'à 30k€ annuel (voire plus, car déplafonné) -Le variable est basé sur la réalisation de 100% des objectifs (volumes de ventes,[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que Conseiller Commercial H/F en magasin vous êtes le principal interlocuteur des clients avec qui vous développez une relation privilégiée fondée sur la confiance et la fidélité. Vous garantissez la satisfaction du client grâce à un accueil de qualité et des conseils sur les produits adaptés à son besoin. Vos missions seront : - Accueillir, accompagner et conseiller les clients à travers une écoute attentive - Proposer les produits et les services disponibles dans le catalogue afin d'augmenter la satisfaction client - Veiller à la bonne tenue de la surface de vente : disponibilité produits, rangement, prix - Valoriser l'offre commerciale (opérations promotionnelles, mises en avant, ) - Contribuer aux atteintes des objectifs commerciaux et au développement du magasin en collaboration avec l'ensemble des équipes du magasin Vous possédez un Bac +2 en Commerce/Vente ou vous avez à minima une expérience de 2 ans comme Vendeur avec objectifs sur CA (commercial sédentaire ou itinérant), et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience probante dans un poste similaire dans le secteur de la distribution spécialisée (exemple : univers de la maison, le bricolage[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre aquatique Aqua'tlantis, à Saint Martin d'Hères, recherche son nouvel hôte / hôtesse d'accueil (H/F) à mi-temps. Les missions du poste : - Accueil physique et téléphonique du public - Renseignements et ventes de prestations - Suivi des inscriptions des adhérents et de leurs dossiers - Mise à jour des dossiers des adhérents - Suivi des mails - Suivi des règlements et tenue de caisse - Classement des certificats médicaux - Contrôle et maintien de l'hygiène des espaces vestiaires et douches Caractéristiques du poste : - Un CDI - Volume horaire : 25h - Salaire horaire brut : 12.65€/h Avantages : - Mutuelle - Plan Epargne inter-entreprise (épargne salarial 500 € annuel + épargne retraite 1 500 € annuel) - Prime de présentéisme 200 € net annuel Les compétences requises : - Maîtrise de l'outil informatique Word, Excel - Maîtrise d'Internet et d'Outlook - Amabilité et maîtrise de soi - Rigueur et sens de l'organisation - Ponctualité - Autonomie dans l'organisation de son travail et polyvalence dans les tâches - Capacité d'initiatives et de réaction dans la gestion de l'accueil du public - Savoir s'exprimer clairement, savoir renseigner - Maîtriser la syntaxe et l'orthographe,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail pour un poste en CDI en temps plein pour intervenir auprès d'entreprises adhérentes dans le secteur de Montluel (Déplacements sur la plaine de l'Ain) VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail pour un poste en CDD de 90% pour intervenir auprès d'entreprises adhérentes dans le secteur de la vallée du Grésivaudan . VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi

Romagne-sous-Montfaucon, 55, Meuse, Grand Est

L'American Battle Monuments Commission (ABMC) recherche pour son site de Romagne-sous-Montfaucon, son responsable opérationnel et technique. Le titulaire occupe le poste de superviseur principal au cimetière américain Meuse-Argonne, où il accomplit son travail par l'intermédiaire de superviseurs subordonnés ou supérieurs. Il supervise les opérations de jardinage et coordonne les tâches du personnel spécialisé tel que les menuisiers, les maçons et autres ouvriers de maintenance. Le responsable opérationnel et technique travaille de manière indépendante sous la direction de son supérieur et/ou de son adjoint. Principales tâches et responsabilités : PLANIFICATION (25 %) : - Planifie tous les travaux courants et modifie et adapte le programme aux besoins locaux - Travaille en étroite collaboration avec le supérieur, son adjoint et les représentants du personnel horticole des Affaires étrangères afin d'élaborer des plans de maintenance pluriannuels pour le site - Élabore un plan d'action pour atteindre les objectifs fixés au moins 6 mois à l'avance - Planifie les achats d'équipements, d'outils et de fournitures - Élabore un calendrier de maintenance pour tous les équipements,[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Prévention Régional(e) Ile de France / Centre pour rejoindre notre équipe. Sous l'autorité du responsable régional infrastructure, vous serez en charge d'organiser, mettre en œuvre et contrôler les actions en matière de sécurité et de prévention dans les différents établissements dont vous aurez la charge. Vous veillerez à la mise en application des procédures de santé, sécurité et environnement (SSE) en collaboration avec le bureau prévention DIA du siège dont vous êtes le relais local et accompagnerez les établissements familiaux dans leur application. Responsabilités principales : Mettre en place et exécuter les actions du programme annuel de prévention et risques relatifs à la santé publique (CVPO, amiante, plomb, légionellose, etc.), notamment en supervisant les MCI confiées à l'Igesa pour les établissements de votre périmètre géographique. Assurer le suivi des actions correctives portées sur les anomalies identifiées dans les rapports, en veillant à leur traçabilité et à leur mise en conformité. Garantir le respect des conditions d'hygiène et de sécurité dans les établissements, en vérifiant l'application des procédures[...]

photo Chef / Cheffe du service contrôle qualité en industrie

Chef / Cheffe du service contrôle qualité en industrie

Emploi

Élancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché(e) au Responsable de service Assainissement vous avez pour missions de : Le suivi de l'activité Contrôle des Rejets - Réalisation de 100% des obligations contractuelles annuelles - Réalisation des indicateurs mensuels et annuels pour tous les contrats - Respect des délais contractuels de prise de rdv et d'envoi des rapports - Suivi et validation des retours administratifs des agents (fiches de visite et diagnostics) - Relation en autonomie avec les clients, les particuliers, les agences immobilières (gestion des demandes, des litiges et suivi des contentieux) - Préparation du planning de l'équipe avec les Resp. Opérationnels Réseaux et optimisation des rendez-vous avec l'ordonnancement - Contribution au plan de performance à travers la mise en place d'actions d'amélioration de la productivité, de réduction des coûts ou d'amélioration de la marge - Mise à jour de la documentation de référence (tarifs, planning jetons...) dès que nécessaire - Gestion de nos partenaires sous-traitants - Référent des nouveaux outils liés à l'activité : ECA, outil schéma sur tablette, paiement CB, plateforme de prise de rdv en ligne Le management de l'équipe - Management d'une[...]

photo Responsable de gestion immobilière locative

Responsable de gestion immobilière locative

Emploi Immobilier

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Directeur/trice Clientèle, vous êtes responsable du service gestion locative et syndic. Ce dernier est garant des intérêts de la Société dans la mise en en œuvre de la base tarifaire sur le système d'information, du quittancement des loyers et des charges ainsi que de la régularisation des charges et des encaissements locataires. Le service gère également la relation clientèle à partir de l'entrée dans les lieux du locataire dans le cadre de la gestion administrative de cette relation, de la gestion des différentes enquêtes clients ou patrimoine règlementaires (SLS, OPS, RPLS, Election des représentants de locataires.). Le service administre les copropriétés en syndic de droit et les relations avec les syndics. Activités principales : * Activité Gestion Locative o Traiter les différentes enquêtes réglementaires (SLS, OPS, RPLS, élections des représentants de locataires.), le cas échéant en pilotant les prestataires extérieurs retenus o Contrôler la régularisation des charges en collaboration avec l'analyste des charges locatives et la/le Directeur/trice clientèle o Être l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels (CAF, gestionnaires[...]

photo Chargé / Chargée de développement social et urbain

Chargé / Chargée de développement social et urbain

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction Cohésion sociale et Politique de la ville et plus largement de la Direction Générale Ajointe Aménagement, Développement Territorial et Cadre de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (habitat, renouvellement urbain, politique de la ville, cohésion sociale, insertion et emploi, gens du voyage, santé, mobilités, sport/culture). Vous contribuerez ainsi à des projets transversaux et rejoindrez une équipe travaillant sur « l'urbain » et « l'humain » Sous l'autorité du directeur ou de la directrice (poste vacant), le chef de projet contrat de ville aura pour principales missions : 1. Conduire la mise en œuvre du contrat de ville de Nevers Agglomération : - Animer le contrat, le réseau partenarial et les acteurs (associations, collectivités.) pour veiller à une mise en œuvre qui implique chacun en fonction de ses compétences et moyens et qui réponde au mieux aux besoins des habitants - Suivre le contrat et évaluer la mise en œuvre : tableaux de bords, rapport annuel, bilan triennal.. - Assurer une veille sur la situation des quartiers : réalisation ponctuelle de diagnostics, analyses statistiques. - Appuyer les élus et l'exécutif dans la conduite[...]

photo Comptable général / Comptable générale

Comptable général / Comptable générale

Emploi

Sarrola-Carcopino, 992, Corse-du-Sud, Corse

Missions principales Le comptable est chargé de tenir les comptes de l'entreprise afin de garantir la fiabilité des données comptables et financières. Il veille au respect des obligations légales, fiscales et sociales. À ce titre, ses missions principales sont : - Saisir, contrôler et classer les pièces comptables (factures, relevés bancaires, notes de frais, etc.) - Assurer le suivi des comptes fournisseurs et clients - Réaliser les rapprochements bancaires - Etablissement de situations mensuelles - Reporting - Participer à l'élaboration des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) - Préparer les éléments nécessaires à l'établissement des bilans comptables - Elaboration des comptes annuels et tenue des dossiers annuels - Participer à la clôture mensuelle et annuelle des comptes - Suivre la trésorerie et les prévisions de paiements - Contribuer à l'amélioration des processus comptables Compétences requises Savoirs / Connaissances techniques - Maîtrise des principes comptables (plan comptable général) - Connaissances fiscales de base - Bonne maîtrise d'un logiciel comptable (ex : Sage, Cegid, EBP...) - Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques Savoir-faire - Capacité[...]

photo Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée

Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le poste de Directeur.trice adjoint.e est encadré par les orientations définies par le Bureau ou le CA de l'Association IDsanté et se trouve sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale. QUALITE DE PROGRAMMATION - Visite des activités régulières pour être au fait de la mise en œuvre - Faciliter le développement de lignes directrices harmonisées entre les sites sur les différents axes de programmations - S'assurer que les projets sont mis en œuvre conformément à la stratégie de programmation annuelle et les financements obtenus - Faciliter les réunions de lancement, mise en œuvre et fermeture de financement en lien avec la coordinatrice projets et développement - Suggérer des concepts de projets afin d'améliorer les services en lien avec les coordinateurs et chargés de projet - S'assurer que les salariés reçoivent les formations nécessaire pour une programmation de qualité - Contribuer à la capitalisation et l'apprentissage - Coordonner les éléments logistiques nécessaires à la bonne mise en œuvre des activités - S'assure d'un cadre de suivi évaluation en ligne avec les financements en soutenant la coordinatrice projets et développement et de son application[...]

photo Econome de flux

Econome de flux

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Grade : Fonctionnaire Territorial de catégorie B de la filière technique, titulaire du grade de technicien territorial, ou à défaut un agent contractuel. CDD 1 an renouvelable Sous l'autorité du responsable des bâtiments, l'économe de flux - technicien bâtiments suit et analyse les données de consommations énergétiques des bâtiments municipaux et communautaires, il supervise les installations de chauffage et assure le suivi des contrôles réglementaires périodiques des bâtiments municipaux. Missions : Suivi et analyse des données de consommations énergétiques (et eau potable) des bâtiments municipaux et communautaires : Mise en place de capteurs et d'un logiciel dédié, avec analyse des données et réalisation de bilans et d'alertes en cas de dérives Suivi des facturations Accompagnement dans le cadre du Décret Tertiaire (remontée des données OPERAT) Propositions d'actions d'amélioration de la performance énergétique des bâtiments Animation des actions le nécessitant auprès des occupants des bâtiments Décryptage des réglementations énergétiques/environnementales Etablissement des propositions de budgets annuels en matière de fluides Supervision des installations de chauffage[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Igny, 91, Essonne, Île-de-France

CADRE GENERAL Le multi-accueil collectif est composé de 4 unités d'âges mélangés de 12 enfants et une unité de bébés. Intégré à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance (EJE, psychologue, infirmière, assistante de direction, auxiliaires de puériculture.) vous êtes chargé de l'accueil du jeune enfant et de sa famille. MISSIONS Vous êtes garant de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants. Le projet pédagogique du multi accueil collectif et familial élaboré par l'équipe privilégie l'individualité, la motricité libre, l'autonomie de l'enfant, la communication gestuelle associée à la parole, le libre-choix de l'activité et une réflexion d'équipe est en cours sur la pédagogie active. Nombreux projets et partenariats sont travaillés autour du livre, de l'intégration des familles dans la structure et la co-éducation, ainsi qu'une passerelle pour les congés d'été avec le périscolaire. SAVOIRS SOCIOPROFESSIONELS / COMPETENCES Connaissances de l'environnement territorial CAP AEPE, BEP, BAC ASSP obligatoire DEAP obligatoire PROFIL Sens de l'observation important et esprit d'analyse Capacité à se remettre en question Etre[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Yonne est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la Branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. A ce titre, elle assure le versement des prestations légales aux allocataires du département et développe une politique d'action sociale pour accompagner les familles dans leur vie quotidienne. La Caf de l'Yonne compte 140 collaborateurs. Vous recherchez un métier à forte utilité et à intégrer un service qui accompagne au quotidien les salariés dans la réalisation de leurs missions. Envoyez nous votre candidature ! Le poste est à pourvoir est rattaché au Responsable du département Ressources ; composé de 6 collaborateurs (pôle Ressources Humaines, pôle Budgétaire et pôle Logistique). LE POSTE Poste à pourvoir : Référent Technique Parcours du Personnel Lieu d'affectation : Auxerre Horaire hebdomadaire : Temps plein Dépendance hiérarchique : Responsable Ressources Niveau : 4A de la grille administrative 27 700€ annuel brut sur 14 mois. Date de prise de poste : 6 octobre 2025 Avantages : - CSE - titres restaurant d'une valeur faciale de 11.52€ - flexibilité des horaires - télétravail :[...]

photo Médecin de prévention

Médecin de prévention

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Vous êtes médecin et souhaitez rejoindre une équipe à dimension humaine dans une structure orientée vers le dépistage, la prévention, l'accès aux droits et aux soins ? Intégrez l'équipe de notre Centre d'Examens de Santé (CES) à Auch ! Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 8 collaborateurs (médecins, infirmiers, dentiste, assistante, responsable administratif), vous bénéficierez d'un véritable partage des compétences. Vos compétences: - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, - Sens de l'écoute, vous savez vous adapter aux différents publics et à leurs besoins, notamment les personnes en situation de vulnérabilité, - Aisance avec l'outil informatique. Formation sur le logiciel métier du CES assurée à l'embauche. Votre formation: Titulaire d'un Diplôme d'État de docteur en médecine, vous êtes inscrit au tableau du Conseil de l'ordre des médecins. Informations complémentaires: - Intérim/ vacation de 6 mois a minima (poste CDI à envisager à moyen terme à mi-temps) - Lieu de travail : 64 BD Roquelaure à Auch (très occasionnellement consultations délocalisées chez des partenaires dans le département) - Prise de fonction souhaitée à compter de septembre 2025 (au[...]

photo Conseiller / Conseillère en assurances

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : La satisfaction client est pour vous une priorité ? En rejoignant l'agence de MENDE, le 06/10/2025 en CDI, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction des sociétaires. Vos principales responsabilités Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines à nos produits et services, formation adaptée selon votre profil. Elle vous permettra de remplir les missions riches et diversifiées qui seront les vôtres au quotidien :***Prendre en charge les prospects, détecter les besoins de chaque client pour ensuite conseiller et vendre les produits et services MAIF adaptés : IARD, épargne et prévoyance * Fidéliser les clients à travers une relation de confiance personnalisée * Gérer la relation client sur l'ensemble des canaux de distribution : en agence, par téléphone ou par mail Description du profil : ❤️ Nous apprécierons chez vous***Votre envie de rejoindre une équipe où la personnalité de chacun fait la force du collectif * Votre capacité à remettre en question vos acquis, à vous adapter au contexte et à développer vos compétences en continue * Votre conduite efficace d'un entretien de vente,[...]

photo Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

L'ASSOEDY est une association agréée par le Ministère de la Justice. Elle intervient, sur mandat des magistrats du siège et du parquet, pour la mise en œuvre de mesures socio-judiciaires. Dans ce cadre, l'association assure : - Des mesures alternatives aux poursuites (stages), - Des mesures d'investigation (enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité, POP, enquêtes sociales familiales), - Des mesures alternatives à la détention (contrôle judiciaire), - Et des mesures d'aménagement de peine (sursis probatoire). Les actions de l'ASSOEDY s'inscrivent pleinement dans les politiques publiques en matière de prévention de la délinquance et de la récidive, ainsi que dans l'accompagnement et l'insertion des publics placés sous main de justice. Nous recherchons, dans le cadre de la structuration de l'Association, un.e professionnel.le à temps plein, chargé.e de la coordination de l'ensemble des stages mis en œuvre par l'ASSOEDY (au titre d'alternatives aux poursuites ou de peines complémentaires) pour les Tribunaux Judiciaires de VERSAILLES et de CHARTRES. Missions générales : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'ASSOEDY et la responsabilité[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

SAPAM Bourgogne, basée à CHALON SUR SAONE (71), spécialisée dans le commerce de gros de produits frais (fruits, légumes, marée) auprès de restaurateurs, commerçants, GMS et collectivités, recrute un(e) Chauffeur Livreur PL pour renforcer son équipe livraison. Vos missions sont : le contrôle et chargement des commandes préparées, la livraison au hayon ou à quai selon les tournées sur secteur régional ou villes (71.21.39), l'échange des emballages vides et consignés, le compte-rendu des tournées et divers documents administratifs. Nous vous proposons de rejoindre une équipe à taille humaine, de travailler dans une relation de proximité et de confiance avec votre hiérarchie. - FIMO ou FCOS, Permis C PTAC 7 à 19 tonnes et carte conducteur à jour. - Horaire : 38.5 heures / semaine, travail sur 5 jours, en matinée. - Entrepôt CHALON SUR SAONE Nous vous proposons une organisation rigoureuse permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ainsi qu'une rémunération attractive : Heures supplémentaires payées, primes mensuelles, prime annuelle, gratification annuelle, prime annuelle de participation, primes paniers. Autres avantages : mutuelle prise en charge aux 2/3[...]

photo Comptable unique

Comptable unique

Emploi

Rochefoucauld, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'Agent de Gestion Locative & Comptabilité, vous assurez la gestion locative quotidienne d'un portefeuille immobilier tout en prenant en charge des tâches comptables, notamment le rapprochement bancaire et la gestion des flux financiers (débits, crédits). L'objectif est de garantir une gestion rigoureuse des biens confiés et une comptabilité fiable au service des propriétaires et locataires. Gestion locative : * Gestion administrative des dossiers locataires (entrées, sorties, renouvellements de bail) * Suivi des encaissements des loyers et charges * Relance des impayés et gestion des procédures précontentieuses * Organisation et suivi des travaux et interventions techniques * Gestion des états des lieux entrants et sortants * Communication régulière avec les propriétaires bailleurs Rémunération & Conditions de Travail : * Type de contrat : CDI 35h/semaine * Horaires : * Du lundi au vendredi : 9h-12h / 14h-18h * Un samedi matin travaillé sur 4 (9h à 12h), récupéré le lundi suivant * Salaire brut annuel : entre 25 000 € et 27 000 € selon expérience * Veille juridique locative et application des évolutions réglementaires Comptabilité : [...]

Ressources supplémentaires